Een automatiseringsconcern is voornemens om één van haar bedrijfsonderdelen te reorganiseren. In dit kader voert zij een adviesprocedure met de ondernemingsraad. De or brengt negatief advies uit, omdat hij - onder meer - meent dat het concern onvoldoende inzicht geeft in de sociale maatregelen voor de getroffen werknemers. De or eist dat het concern een volwaardige 'sociale paragraaf' opstelt met de or en/of vakbonden. Het concern passeert het negatieve advies en informeert de or dat zij besluit tot reorganisatie zoals beschreven in haar adviesaanvraag.